为深入贯彻落实学校新学期工作部署，进一步推进员工管理工作高质量发展，2月26日上午，威廉希尔在学院会议室召开了新学期员工工作会议。学院分管员工工作副经理赵长征、全体辅导员及班主任参加会议，会议由副经理赵长征主持。  

会议伊始，赵长征副经理对上学期员工工作进行了总结，充分肯定了辅导员和班主任在思想政治教育、学风建设、心理健康教育、就业指导等方面取得的成绩。同时，他强调，新学期要以员工为中心，继续加强思想引领，优化管理服务，推动员工工作再上新台阶。  

会上，赵长征副经理对新学期员工工作提出了具体要求：一是要做好员工思想动态调查，加强一站式员工社区建设，强化员工服务，助力员工成长成才；二是要加强安全教育，提醒员工注意电瓶车骑行安全、宿舍用电安全，做好防诈骗宣传，；三是要关注员工心理健康，及时排查和化解潜在风险，为员工提供全方位的心理支持；四是要做好毕业生就业指导工作，拓宽就业渠道，做好考研指导，提升就业质量。  

随后，辅导员和班主任分别就班级管理、员工思想动态、学业帮扶等方面进行了交流发言，分享了工作经验，并就新学期工作计划进行了深入讨论。

本次会议明确了新学期员工工作的目标和方向，为学院员工管理工作的高质量开展奠定了坚实基础。